АДМИНИСТРАЦИЯ
САРАТОВСКОГО МУНИЦИПАЛЬНОГО РАЙОНА
САРАТОВСКОЙ ОБЛАСТИ

ПОСТАНОВЛЕНИЕ
от 27 сентября 2013 г. № 2125

ОБ УТВЕРЖДЕНИИ ПЛАНА МЕРОПРИЯТИЙ ("ДОРОЖНАЯ КАРТА")
"ИЗМЕНЕНИЯ В ОТРАСЛЯХ СОЦИАЛЬНОЙ СФЕРЫ САРАТОВСКОГО
МУНИЦИПАЛЬНОГО РАЙОНА САРАТОВСКОЙ ОБЛАСТИ, НАПРАВЛЕННЫЕ
НА ПОВЫШЕНИЕ ЭФФЕКТИВНОСТИ ДОПОЛНИТЕЛЬНОГО ОБРАЗОВАНИЯ ДЕТЕЙ
В ДЕТСКИХ ШКОЛАХ ИСКУССТВ"

В соответствии с Указом Президента Российской Федерации от 7 мая 2012 г. № 597 "О мероприятиях по реализации государственной социальной политики" и постановлением Правительства Саратовской области от 30 апреля 2013 г. № 219-П "Об утверждении регионального плана мероприятий ("Дорожной карты") "Изменения в отраслях социальной сферы, направленные на повышение эффективности образования и науки" на 2013 - 2018 годы" администрация Саратовского муниципального района постановляет:
1. Утвердить план мероприятий ("Дорожная карта") "Изменения в отраслях социальной сферы Саратовского муниципального района Саратовской области, направленные на повышение эффективности дополнительного образования детей в детских школах искусств" согласно приложению к настоящему постановлению.
2. Настоящее постановление вступает в силу со дня официального опубликования в районной газете "Большая Волга".
3. Контроль за исполнением настоящего постановления возложить на заместителя главы администрации по социальной политике Е.Е. Назарову.

И.о. главы
администрации Саратовского муниципального района
И.А.БАБОШКИН





Приложение
к постановлению
администрации Саратовского муниципального района
от 27 сентября 2013 г. № 2125

ПЛАН
МЕРОПРИЯТИЙ ("ДОРОЖНАЯ КАРТА")
"ИЗМЕНЕНИЯ В ОТРАСЛЯХ СОЦИАЛЬНОЙ СФЕРЫ, НАПРАВЛЕННЫЕ
НА ПОВЫШЕНИЕ ЭФФЕКТИВНОСТИ ДОПОЛНИТЕЛЬНОГО ОБРАЗОВАНИЯ ДЕТЕЙ
В ДЕТСКИХ ШКОЛАХ ИСКУССТВ САРАТОВСКОГО МУНИЦИПАЛЬНОГО РАЙОНА
САРАТОВСКОЙ ОБЛАСТИ"

Целями и основными направлениями реализации плана мероприятий ("Дорожной карты") "Изменения в отрасли социальной сферы, направленные на повышение эффективности дополнительного образования детей в детских школах искусств Саратовского муниципального района" (далее - детские школы искусств) являются:
1) расширение потенциала системы дополнительного образования детей;
2) создание условий для развития молодых талантов и детей с высокой мотивацией к обучению;
3) увеличение количества одаренных детей, обучающихся по программам дополнительного образования в области искусства;
4) введение эффективного контракта с руководителями учреждений дополнительного образования, с педагогическими работниками организаций дополнительного образования;
5) мониторинг оценки деятельности организаций, реализующие программы дополнительного образования.


2. Основные количественные характеристики системы
дополнительного образования детей

№ п/п
Характеристики
Единица измерения
2013 год
2014 год
2015 год
2016 год
2017 год
2018 год
1.
Увеличение количества одаренных детей, привлекаемых к участию в творческих мероприятиях (% от общего числа детей нарастающим итогом)
%
2
3
5
6
7
8
2.
Обеспечение участия учащихся детских школ искусств в творческих мероприятиях (доля участников от общего числа учащихся учреждений дополнительного образования сферы культуры и искусства, %)
%
50
70
80
90
100
100
3.
Отношение среднемесячной заработной платы педагогических работников муниципальных организаций дополнительного образования детей к среднемесячной заработной плате по области
%
89,2
90,7
91,0
91,0
95,0
100
4.
Списочная численность работников учреждений дополнительного образования сферы культуры и искусства
чел.
140
139,3
139
138,6
138
138
5.
Сохранение численности детских школ искусств в Саратовском муниципальном районе
шт.
6
6
6
6
6
6

3. Мероприятия по повышению эффективности и качества услуг
детских школ искусств Саратовского района, соотнесенные
с этапами перехода к эффективному контракту

Мероприятие
Ответственные
Сроки реализации
Результат
Расширение потенциала системы детских школ искусств
1. Разработка и реализация программ (проектов) развития дополнительного образования детей
1.1. Организация мониторинга и оценки эффективности реализации программ (проектов) развития дополнительного образования детей
Начальник управления культуры администрации Саратовского муниципального района
2014 - 2018 годы
Доля детей, охваченных образовательными программами дополнительного образования детей, в общей численности детей и молодежи в возрасте 5 - 18 лет (20 % к 2018 году)
2. Совершенствование организационно-экономических механизмов обеспечения доступности услуг дополнительного образования детей
2.1. Приведение условий организации дополнительного образования детей в соответствие с обновленными документами, регулирующими требования к условиям организации образовательного процесса
Начальник управления культуры администрации Саратовского муниципального района
2015 год
Увеличение количества авторских программ
2.2. Организация работы по повышению квалификации руководителей и педагогов организаций дополнительного образования детей
Начальник управления культуры администрации Саратовского муниципального района, Директор МУК "Районный организационно-методический центр" Саратовского района
2013 - 2018 год
Увеличение доли преподавательского состава с высшей квалификационной категорией
2.3. Внедрение системы оценки качества дополнительного образования детей: внедрение (изменение) показателей эффективности деятельности подведомственных муниципальных организаций дополнительного образования детей, их руководителей и основных категорий работников, в том числе в связи с использованием для дифференциации заработной платы педагогических работников
Начальник управления культуры администрации Саратовского муниципального района
2013 - 2017 год
Удельный вес организаций дополнительного образования детей, их руководителей и основных категорий работников осуществляется на основании показателей эффективности 100 %
3. Создание условий для выявления и развития молодых талантов
3.1. Реализация районной целевой программы "Одаренные дети Саратовского муниципального района" на 2012 - 2014 годы
Начальник управления культуры администрации Саратовского муниципального района
2013 - 2018 годы
Увеличение удельного веса учащихся школ искусств, участвующих в фестивалях и конкурсах различного уровня
3.2. Разработка районной целевой программы "Одаренные дети Саратовского муниципального района" на 2015 - 2017 годы
4. Введение эффективного контракта в детских школах искусств
4.1. Внедрение моделей эффективного контракта в дополнительном образовании детей. Поэтапное повышение заработной платы педагогических работников организаций дополнительного образования детей
Начальник управления культуры администрации Саратовского муниципального района
2013 - 2018 годы, ежемесячно
Отношение среднемесячной заработной платы педагогов муниципальных организаций дополнительного образования детей к среднемесячной заработной плате по отрасли (100 % к 2018 году)
4.2. Планирование дополнительных расходов местного бюджета на повышение оплаты труда педагогических работников образовательных организаций дополнительного образования детей в соответствии с Указом Президента РФ от 7 мая 2012 г. № 597 "О мероприятиях по реализации государственной политики"
Начальник управления культуры администрации Саратовского муниципального района
2013 - 2017 годы
Проведение мониторинга численности педагогических работников в учреждениях дополнительного образования детей и их средней заработной платы
4.3. Информационное сопровождение мероприятий по введению эффективного контракта в дополнительном образовании детей (организация проведения разъяснительной работы в трудовых коллективах, проведение семинаров и другие мероприятия)
Начальник управления культуры администрации Саратовского муниципального района, Директор МУК "Районный организационно-методический центр" Саратовского района
2013 - 2018 годы
Информирование через официальный сайт администрации Саратовского муниципального района
5. Показатели повышения эффективности и качества услуг в сфере дополнительного образования детей, соотнесенные с этапами перехода к эффективному контракту
N
Показатели
Единица измерения
2013 год
2014 год
2015 год
2016 год
2017 год
2018 год
Результаты
1.
Удельный вес учреждений дополнительного образования, в которых оценка деятельности организации дополнительного образования детей, их руководителей и основных категорий работников осуществляется на основании показателей эффективности деятельности учреждений
процентов
30
60
100
100
100
100
Внедрение системы оценки деятельности организаций дополнительного образования во всех учреждениях дополнительного образования детей
2.
Отношение среднемесячной заработной платы педагогических работников муниципальных организаций дополнительного образования детей к среднемесячной заработной плате по области
процентов
89,2
90,7
91,0
91,0
95,0
100,0
Отношение среднемесячной заработной платы педагогических работников учреждений дополнительного образования детей к среднемесячной заработной плате составит 100 %


------------------------------------------------------------------