СОБРАНИЕ ДЕПУТАТОВ
КРАСНОПАРТИЗАНСКОГО МУНИЦИПАЛЬНОГО РАЙОНА
САРАТОВСКОЙ ОБЛАСТИ

РЕШЕНИЕ
от 31 мая 2013 г. № 210

ОБ УТВЕРЖДЕНИИ ПОЛОЖЕНИЯ "О ДЕНЕЖНОМ
СОДЕРЖАНИИ И МАТЕРИАЛЬНОМ СТИМУЛИРОВАНИИ ПРЕДСЕДАТЕЛЯ
КОНТРОЛЬНО-СЧЕТНОЙ КОМИССИИ КРАСНОПАРТИЗАНСКОГО
МУНИЦИПАЛЬНОГО РАЙОНА"

В соответствии с Федеральным законом от 7 февраля 2011 г. № 6-ФЗ "Об общих принципах организации и деятельности контрольно-счетных органов субъектов Российской Федерации и муниципальных образований", статьей 36 Устава Краснопартизанского муниципального района, статьей 22 Положения о контрольно-счетной комиссии Краснопартизанского муниципального района, утвержденного решением Собрания депутатов Краснопартизанского муниципального района № 181 от 25 января 2013 г., Собрание депутатов решило:
1. Утвердить Положение "О денежном содержании и материальном стимулировании председателя контрольно-счетной комиссии Краснопартизанского муниципального района" согласно приложению № 1.
2. Контроль за исполнением решения возложить на комиссию по бюджетно-финансовой политике, экономическому развитию и налогам.
3. Решение вступает в силу с момента подписания.

Глава
Краснопартизанского муниципального района
И.БОГДАШИН





Приложение № 1
к решению
Собрания депутатов
Краснопартизанского муниципального района
от 31 мая 2013 г. № 210

ПОЛОЖЕНИЕ
О ДЕНЕЖНОМ СОДЕРЖАНИИ И МАТЕРИАЛЬНОМ СТИМУЛИРОВАНИИ
ПРЕДСЕДАТЕЛЯ КОНТРОЛЬНО-СЧЕТНОЙ КОМИССИИ КРАСНОПАРТИЗАНСКОГО
МУНИЦИПАЛЬНОГО РАЙОНА

Статья 1. Общие положения

1.1. Положение "О денежном содержании и материальном стимулировании председателя контрольно-счетной комиссии Краснопартизанского муниципального района" (далее по тексту - Положение) вводится в целях повышения ответственности за выполнение служебных обязанностей по реализации задач, возложенных на орган внешнего муниципального финансового контроля, укрепления исполнительной и трудовой дисциплины.
1.2. Положение разработано в соответствии с Трудовым кодексом Российской Федерации, Федеральным законом от 7 февраля 2011 г. № 6-ФЗ "Об общих принципах организации и деятельности контрольно-счетных органов субъектов Российской Федерации и муниципальных образований", Уставом Краснопартизанского муниципального района, Положением о контрольно-счетной комиссии Краснопартизанского муниципального района.
1.3. В Положение, в случае изменения действующего законодательства, могут вноситься изменения и дополнения.

Статья 2. Порядок формирования фонда оплаты труда

При формировании фонда оплаты труда председателя контрольно-счетной комиссии Краснопартизанского муниципального района сверх суммы средств, направленных для выплаты должностных окладов, предусматриваются следующие средства для выплаты (в размере на год):
- ежемесячная надбавка к должностному окладу за выслугу лет;
- ежемесячная надбавка за особые условия работы - в размере 12 должностных окладов;
- ежемесячное денежное поощрение - в размере 12 должностных окладов;
- единовременная выплата при предоставлении ежегодного оплачиваемого отпуска в размере двух должностных окладов и материальной помощи в размере одного должностного оклада.

Статья 3. Денежное содержание председателя контрольно-счетной комиссии Краснопартизанского муниципального района

3.1. Должностной оклад.
3.1.1. Должностной оклад председателя контрольно-счетной комиссии Краснопартизанского муниципального района устанавливается в соответствии со штатным расписанием (Приложение № 2 - не приводится).
3.2. Надбавки к должностному окладу.
3.2.1. Ежемесячная надбавка к должностному окладу за выслугу лет председателю контрольно-счетной комиссии Краснопартизанского муниципального района начисляется исходя из должностного оклада без учета доплат и надбавок и выплачивается ежемесячно одновременно с должностным окладом:
- от 1 года до 5 лет - 10 % от установленного должностного оклада;
- от 5 до 10 лет - 15 % от установленного должностного оклада;
- от 10 до 15 лет - 20 % от установленного должностного оклада;
- от 15 лет и выше - 30 % от установленного должностного оклада.
Назначение ежемесячной надбавки к должностному окладу за выслугу лет определяется решением Собрания депутатов Краснопартизанского муниципального района в соответствии с документом (трудовой книжкой) председателя контрольно-счетной комиссии, подтверждающим стаж по специализации, соответствующей квалификационным требованиям, установленным статьей 6 Положения о контрольно-счетной комиссии Краснопартизанского муниципального района, утвержденного решением Собрания депутатов Краснопартизанского муниципального района № 181 от 25 января 2013 г.
3.2.2. Ежемесячная надбавка к должностному окладу за особые условия труда выплачивается председателю контрольно-счетной комиссии Краснопартизанского муниципального района комиссии в размере 100 процентов должностного оклада.
3.2.3. Председателю контрольно-счетной комиссии Краснопартизанского муниципального района выплачивается ежемесячное денежное поощрение в размере 100 процентов должностного оклада.
3.2.4. Указанные вознаграждения выплачиваются в пределах лимитов фонда оплаты труда, предусмотренных на содержание председателя контрольно-счетной комиссии Краснопартизанского муниципального района, предусмотренного на текущий финансовый год в соответствии с утвержденным штатным расписанием контрольно-счетной комиссии (Приложение № 2 - не приводится).
3.3. Единовременная выплата и материальная помощь.
3.3.1. Председателю контрольно-счетной комиссии Краснопартизанского муниципального района при предоставлении ежегодного оплачиваемого отпуска один раз в год производится единовременная выплата в размере двух должностных окладов и материальная помощь в размере одного должностного оклада.
3.3.2. Председателю контрольно-счетной комиссии Краснопартизанского муниципального района решением Собрания депутатов Краснопартизанского муниципального в пределах установленного фонда оплаты труда оказывается дополнительная материальная помощь в размере денежного содержания в связи с юбилейными датами (50-, 60-летием), в связи с уходом на пенсию, рождением ребенка, бракосочетанием и в особых случаях (несчастные случаи, продолжительная болезнь работника более 2 месяцев, смерть работника, его родителей, стихийные бедствия).


------------------------------------------------------------------