Приказ Минэкономразвития Саратовской области от 10.09.2013 N 2667 "Об утверждении Положения о порядке уведомления руководителя министерства экономического развития и инвестиционной политики Саратовской о фактах обращения в целях склонения государственного гражданского служащего министерства экономического развития и инвестиционной политики Саратовской области к совершению коррупционных правонарушений, организации проверки этих сведений и регистрации уведомлений"



МИНИСТЕРСТВО ЭКОНОМИЧЕСКОГО РАЗВИТИЯ
И ИНВЕСТИЦИОННОЙ ПОЛИТИКИ САРАТОВСКОЙ ОБЛАСТИ

ПРИКАЗ
от 10 сентября 2013 г. № 2667

ОБ УТВЕРЖДЕНИИ ПОЛОЖЕНИЯ
О ПОРЯДКЕ УВЕДОМЛЕНИЯ РУКОВОДИТЕЛЯ МИНИСТЕРСТВА
ЭКОНОМИЧЕСКОГО РАЗВИТИЯ И ИНВЕСТИЦИОННОЙ ПОЛИТИКИ
САРАТОВСКОЙ О ФАКТАХ ОБРАЩЕНИЯ В ЦЕЛЯХ СКЛОНЕНИЯ
ГОСУДАРСТВЕННОГО ГРАЖДАНСКОГО СЛУЖАЩЕГО МИНИСТЕРСТВА
ЭКОНОМИЧЕСКОГО РАЗВИТИЯ И ИНВЕСТИЦИОННОЙ ПОЛИТИКИ
САРАТОВСКОЙ ОБЛАСТИ К СОВЕРШЕНИЮ КОРРУПЦИОННЫХ
ПРАВОНАРУШЕНИЙ, ОРГАНИЗАЦИИ ПРОВЕРКИ ЭТИХ СВЕДЕНИЙ
И РЕГИСТРАЦИИ УВЕДОМЛЕНИЙ
Список изменяющих документов
(в ред. приказа Минэкономразвития Саратовской области
от 08.12.2014 № 3833)

В целях реализации Федерального закона от 25 декабря 2008 г. № 273-ФЗ "О противодействии коррупции" и постановления Губернатора Саратовской области от 9 апреля 2009 г. № 31 "Об утверждении Положения о порядке уведомления представителя нанимателя (руководителя) о фактах обращения в целях склонения государственного гражданского служащего Саратовской области к совершению коррупционных правонарушений, организации проверки этих сведений и регистрации уведомлений" приказываю:
1. Утвердить Положение о порядке уведомления руководителя министерства экономического развития и инвестиционной политики Саратовской области о фактах обращения в целях склонения государственного гражданского служащего министерства экономического развития и инвестиционной политики Саратовской к совершению коррупционных правонарушений, организации проверки этих сведений и регистрации уведомлений.
2. Начальнику управления кадровой и организационной работы (Марышева Л.А.) довести настоящий приказ до сведения начальников управлений, отделов министерства экономического развития и инвестиционной политики Саратовской области.
3. Начальникам управлений, отделов министерства экономического развития и инвестиционной политики Саратовской области ознакомить сотрудников с Положением о порядке уведомления руководителя министерства экономического развития и инвестиционной политики Саратовской области о фактах обращения в целях склонения государственного гражданского служащего министерства экономического развития и инвестиционной политики Саратовской области к совершению коррупционных правонарушений, организации проверки этих сведений и регистрации уведомлений.
4. Признать утратившим силу приказ министерства экономического развития и торговли Саратовской области от 20 мая 2009 г. № 380 "Об утверждении Положения о порядке уведомления руководителя министерства экономического развития и торговли Саратовской о фактах обращения в целях склонения государственного гражданского служащего министерства экономического развития и торговли Саратовской области к совершению коррупционных правонарушений, организации проверки этих сведений и регистрации уведомлений".
(в ред. приказа Минэкономразвития Саратовской области от 08.12.2014 № 3833)
5. Контроль за исполнением настоящего приказа оставляю за собой.

Министр
В.А.ПОЖАРОВ





Приложение № 1
к приказу
министерства экономического развития
и инвестиционной политики
Саратовской области
от 10 сентября 2013 г. № 2667

ПОЛОЖЕНИЕ
О ПОРЯДКЕ УВЕДОМЛЕНИЯ РУКОВОДИТЕЛЯ МИНИСТЕРСТВА
ЭКОНОМИЧЕСКОГО РАЗВИТИЯ И ИНВЕСТИЦИОННОЙ ПОЛИТИКИ
САРАТОВСКОЙ ОБЛАСТИ О ФАКТАХ ОБРАЩЕНИЯ В ЦЕЛЯХ СКЛОНЕНИЯ
ГОСУДАРСТВЕННОГО ГРАЖДАНСКОГО СЛУЖАЩЕГО МИНИСТЕРСТВА
ЭКОНОМИЧЕСКОГО РАЗВИТИЯ И ИНВЕСТИЦИОННОЙ ПОЛИТИКИ
САРАТОВСКОЙ ОБЛАСТИ К СОВЕРШЕНИЮ КОРРУПЦИОННЫХ
ПРАВОНАРУШЕНИЙ, ОРГАНИЗАЦИИ ПРОВЕРКИ ЭТИХ СВЕДЕНИЙ
И РЕГИСТРАЦИИ УВЕДОМЛЕНИЙ

I. Общие положения

Настоящее Положение устанавливает требования к порядку уведомления руководителя министерства экономического развития и инвестиционной политики Саратовской области (далее - министерство) о фактах обращения в целях склонения государственного гражданского служащего министерства к совершению коррупционных правонарушений (далее - уведомление).
Также Положение устанавливает перечень сведений, содержащихся в уведомлениях, порядок организации проверки этих сведений и регистрации уведомлений.

II. Общие требования к уведомлению

В уведомлении указываются следующие сведения:
- фамилия, имя, отчество, наименование должности государственного гражданского служащего, составителя уведомления (далее - составитель уведомления);
- краткое описание должностных обязанностей;
- факты и обстоятельства, послужившие основанием для составления уведомления;
- дата, место и время события.
Государственные гражданские служащие министерства представляют уведомление в отдел кадровой работы управления кадровой и организационной работы министерства.
Государственные гражданские служащие области, замещающие должности, назначение и освобождение на которые осуществляет Губернатор Саратовской области, представляют уведомление в управление кадровой политики и государственной службы Правительства Саратовской области, предварительно известив руководителя министерства о факте обращения в целях склонения государственного гражданского служащего к совершению коррупционных правонарушений.

III. Регистрация и ведение журнала регистрации уведомлений

Представленное уведомление регистрируется в журнале регистрации уведомлений, ведение которого осуществляется отделом кадровой работы управления кадровой и организационной работы министерства:
- в тот же день если оно поступило по почте либо представлено курьером;
- незамедлительно в присутствии составителя уведомления если уведомление представлено им лично.
Журнал регистрации уведомлений содержит разделы о дате регистрации уведомления, фамилии, имени, отчестве, наименовании должности составителя уведомления.

IV. Порядок рассмотрения уведомления и проведение проверки

После регистрации уведомление в течение служебного дня передается для рассмотрения руководителю министерства. Информация о поступлении уведомления после регистрации в течение служебного дня направляется в правовое управление Правительства Саратовской области.
Руководитель министерства в течение двух служебных дней со дня получения уведомления принимает решение об организации проверки сведений, содержащихся в уведомлении (далее - проверка).
В целях проведения проверки создается комиссия. Проверка сведений, содержащихся в уведомлении, и состав комиссии утверждается приказом министерства. Комиссия формируется в следующем составе:
руководитель министерства;
начальник управления кадровой и организационной работы;
представитель отдела правовой работы;
непосредственный руководитель составителя уведомления;
представитель правового управления Правительства Саратовской области.
Проверка должна быть завершена не позднее чем через пять служебных дней со дня принятия решения о ее проведении.
При проведении проверки заслушиваются пояснения составителя уведомления, в необходимых случаях заслушиваются государственные гражданские служащие министерства и иные лица, имеющие отношение к фактам, содержащимся в уведомлении. Объективно и всесторонне рассматриваются факты и обстоятельства обращения к государственному гражданскому служащему министерства в целях склонения к совершению коррупционных правонарушений.
Также в процессе проведения проверки истребуются и рассматриваются следующие документы:
должностной регламент и служебная характеристика, составителя уведомления;
в необходимых случаях должностные регламенты и служебные характеристики государственных гражданских служащих министерства, имеющих отношение к фактам, содержащимся в уведомлении, иные материалы, имеющие отношение к рассматриваемым вопросам.
Участники проведения проверки не вправе разглашать сведения, ставшие им известными в ходе проведения проверочных мероприятий. Разглашение сведений, полученных в результате проведения проверки, влечет за собой ответственность, предусмотренную законодательством Российской Федерации.

V. Оформление результатов проведения проверки

По результатам проведенной проверки оформляется письменное заключение (далее - заключение), которое принимается простым большинством голосов присутствовавших на заседании членов комиссии по проведению проверки. В заключении указываются следующие сведения:
- состав комиссии;
- сроки проведения проверки;
- составитель уведомления и обстоятельства, послужившие основанием для проведения проверки;
- подтверждение достоверности (либо опровержение) факта, послужившего основанием для составления уведомления;
- причины и обстоятельства, способствовавшие обращению в целях склонения государственного гражданского служащего министерства к совершению коррупционных правонарушений;
- меры, рекомендуемые для размещения сложившейся ситуации.
В случае несогласия с результатами проведенной проверки участники заседания комиссии по проведению проверки вправе приобщить к заключению свое особое мнение.
В случае подтверждения факта обращения в целях склонения государственного гражданского служащего министерства к совершению коррупционных правонарушений руководитель министерства с учетом заключения по результатам проверки в течение двух служебных дней принимает следующие решения:
- о принятии организационных мер с целью предотвращения впредь возможности обращения в целях склонения государственного гражданского служащего министерства к совершению коррупционных правонарушений;
- об исключении возможности принятия составителем уведомления, при необходимости государственными гражданскими служащими министерства, имеющими отношение к фактам, содержащимся в уведомлении, единоличных решений по вопросам, с которыми связана вероятность совершения коррупционного правонарушения;
- о необходимости внесения изменений в административный регламент по соответствующей должности государственного гражданского служащего министерства с целью устранения условий, способствовавших обращению в целях склонения государственных гражданских служащих Саратовской области к совершению коррупционных правонарушений;
- о незамедлительной передаче материалов проверки в правоохранительные органы.
При наличии заключения об опровержении факта обращения с целью склонения государственного гражданского служащего министерства к совершению коррупционных правонарушений руководитель министерства принимает решение о принятии результатов проверки к сведению.
Решение по проверке сведений, содержащихся в уведомлении, утверждается соответствующим приказом министерства.
Решение, принятое работодателем, может быть обжаловано в установленном законодательством порядке.
Информация о решении, принятом руководителем министерства, в течение двух служебных дней направляется в правовое управление Правительства Саратовской области.


------------------------------------------------------------------